Una aprendiz eterna de Gestión del Talento Humano, lista para brindarte el apoyo que necesitas para alcanzar el éxito en tu carrera y en tu empresa.
Como Magíster en Administración del Desarrollo Humano y Organizacional, Ingeniera Industrial y Mentora en Recursos Humanos, estoy aquí para acompañarte en tu viaje profesional. Sé que, muchas veces, quienes apoyan a los empleados son los que menos apoyo reciben, y mi misión es ser esa voz y guía para ti.
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Más de 10 años de experiencia en el ámbito de recursos humanos, desarrollando estrategias efectivas desde los procesos de atracción y selección de talento hasta la fidelización de colaboradores, en empresas de hasta 100 colaboradores.
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Hago parte del programa Top Voices, una comunidad de expertos de LinkedIn de alcance global a la que sólo se puede acceder por invitación.
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Con el contenido que comparto en mi blog y redes sociales, impacto a más de 5.000 personas en Latinoamérica.
Mis logros
Retención de Talento
He diseñado e implementado estrategias que no solo reducen la rotación de personal, sino que también crean un ambiente donde los empleados quieren quedarse.
Cultura Corporativa Sólida
Colaboración en la construcción de una sólida cultura corporativa basada en valores compartidos y un ambiente de trabajo positivo.
Desarrollo y Capacitación
Asesoramiento y apoyo en la creación de programas de desarrollo y capacitación que han impulsado el crecimiento profesional de los empleados.
Historia de mi carrera
Cata Duque es una marca personal, que ha crecido a través de los años, desde empleada hasta emprendedora: Conoce como lo he logrado y como lo puedes lograr
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2015
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2019
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2020
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2024
Un nuevo comienzo
¡Me gradué como Ingeniera Industrial! Con el corazón lleno de sueños, comencé mi carrera en Recursos Humanos en una empresa que estaba llena de energía y oportunidades. Fue el inicio de un viaje emocionante.
Una pasión confirmada
Al obtener mi Magíster en Administración del Desarrollo Humano, me di cuenta de que realmente quería marcar la diferencia en el desarrollo de talento. Este logro fue un gran impulso en mi carrera.
Superando desafíos
En enero, tomé la difícil decisión de dejar la empresa que había sido mi hogar profesional en busca de nuevos retos. La pandemia trajo incertidumbre, pero con determinación, conseguí mi primer trabajo remoto. La experiencia me enseñó que siempre se puede encontrar una luz en medio de la oscuridad.
El poder de reinventarse
Convertirme en madre fue un cambio radical, pero también me inspiró a emprender. Ahora, combino mi rol como mamá y como mentora en Recursos Humanos, creando un camino que me llena de satisfacción
¿Quién apoya al departamento de recursos humanos?
Cuando inicié mi carrera en Recursos Humanos, me di cuenta de que no contaba con el apoyo necesario para enfrentar los desafíos del día a día. En ese momento, anhelaba tener a alguien que me guiara y me diera dirección. Esa es precisamente la razón por la que ofrezco mis servicios: como mentora, consultora y facilitadora de formaciones. A menudo, quienes están en esta área se encuentran solos ante los retos organizacionales, sintiendo la presión de ser el pilar de la empresa. Hoy, quiero que tú, como profesional de RR.HH., sientas el respaldo que mereces y no enfrentes los retos en soledad. Estoy aquí para apoyarte en cada paso, ayudándote a gestionar los desafíos que enfrentas en tu rol y a crecer en tu carrera. Siempre hay una forma de avanzar, y juntos podemos encontrarla.